Worklife-Bewerberinnenpool

 

Wir vermitteln kostenfrei geeignete Kandidaten/-innen für Ihr Unternehmen!


Haben Sie eine freie Position in Ihrem Unternehmen, die Sie gerne mit einem/einer qualifizierten und motivierten Berufsrückkehrer/-in besetzen möchten? Worklife unterstützt Eltern bei ihrem beruflichen Wiedereinstieg und verfügt über einen Pool qualifizierter Berufsrückkehrer/-innen aus verschiedenen Branchen. Auf dieser Seite finden Sie eine Auswahl von Profilen, die fortlaufend aktualisiert wird.

 


 

ID 23370 Teamassistentin im Bereich Marketing, Mode, Handel, Vertrieb, 20–25 Std./Woche


 

 

 

 

 

 

 

 

ID 21469 Product Managerin im Marketing, 35 – 40 Std./Woche

 


 

 

ID 23492 Sachbearbeiterin Rechnungswesen, VZ


 

 

Worklife-Bewerberinnenpool

Sie haben keine passende Bewerberin gefunden?

In unserem Pool sind viele weitere Kandidaten/-innen aus diversen Branchen registriert.

Bei Interesse – auch an weiteren Bewerbern/-innen, wenden Sie sich bitte an Iris Hummel unter der Telefonnummer 040 334241-444 oder per E-Mail an worklife@kwb.de.


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Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Iris Hummel freut sich auf Ihren Anruf!
Tel.: 040 334241-444

Montag bis Freitag

von 9:00 bis 17:00 Uhr

 

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Worklife-News

 

 

15. August 2017: Informationsveranstaltung "Elternzeit und Elterngeld planen"

In der Informationsveranstaltung für Beschäftigte vor und in der Elternzeit erhalten werdende Eltern wertvolle Tipps und Informationen, um ihre Elternzeit sowie ihren Elterngeldbezug optimal planen, vorhandene Fristen einhalten und einen Wunsch nach Teilzeit während und/oder nach der Elternzeit umsetzen zu können.

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5. Oktober 2017: Ihr Sprungbrett zum neuen Job: PR in eigener Sache

Ein überzeugendes Selbstmarketing ist heutzutage der Schlüssel für eine erfolgreiche Bewerbung. Nicht nur eine gute Selbstpräsentation, sondern auch der richtige Kanal, der richtige Weg, sich bei Personalern und Arbeitgebern vorzustellen, ist für Ihre Bewerbung ausschlaggebend. In dem zweitägigen Worklife-Seminar bekommen Sie wichtige Informationen zum diesem Thema.

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